注意!9月1日起全面推行课后服务“5+2”模式,什么是“5+2”模式?
新闻动态 来源:网络 编辑:阿盼 2021-08-12 11:17:33

       注意!9月1日起全面推行课后服务“5+2”模式,什么是“5+2”模式?各位学生注意了和家长注意了,近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。大家对这个通知了解吗?这个通知的主要内容涉及课后服务“5+2”模式,为方便各位学生和家长了解,小编老师为各位学生整理了课后服务“5+2”模式详细解释,大家了解一下!

       2021年9月1日起全面推行课后服务“5+2”模式

  其中涉及学生作业、课后服务、校外培训、提升支撑保障能力等问题,与各位老师们联系紧密,大家要关注起来!小编为大家总结了其中的重要信息,一起来看看吧~

  01全面压减作业总量和时长

  ① 严禁给家长布置或变相布置作业,严禁要求家长检查、批改作业。② 教师要指导小学生在校内基本完成书面作业,初中生在校内完成大部分书面作业。

  ③ 教师要认真批改作业,及时做好反馈,加强面批讲解,认真分析学情,做好答疑辅导。④ 不得要求学生自批自改作业。

  02提升学校课后服务水平

  ① 引导学生自愿参加课后服务。课后服务结束时间原则上不早于当地正常下班时间;

  ② 初中学校工作日晚上可开设自习班。学校可统筹安排教师实行“弹性上下班制”。

  ③ 充分用好课后服务时间,指导学生认真完成作业,对学习有困难的学生进行补习辅导与答疑;

  ④ 依法依规严肃查处教师校外有偿补课行为,直至撤销教师资格。

  ⑤ 各地要积极创造条件,组织优秀教师开展免费在线互动交流答疑。

  03全面规范校外培训行为

  ① 学科类培训机构一律不得上市融资,严禁资本化运作;

  ② 严禁超标超前培训,严禁非学科类培训机构从事学科类培训,严禁提供境外教育课程。

  ③ 校外培训机构不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期组织学科类培训。培训机构不得高薪挖抢学校教师;

  ④ 线上培训每课时不超过30分钟,课程间隔不少于10分钟,培训结束时间不晚于21点。

  04提升支撑保障能力

  ① 各地要根据学生规模和中小学教职工编制标准,统筹核定编制,配足配齐教师。

  ② 课后服务经费主要用于参与课后服务教师和相关人员的补助,有关部门在核定绩效工资总量时,应考虑教师参与课后服务的因素,把用于教师课后服务补助的经费额度,作为增量纳入绩效工资并设立相应项目;

  ③ 教师参加课后服务的表现应作为职称评聘、表彰奖励和绩效工资分配的重要参考。

  05试点城市

  在全面开展治理工作的同时,确定北京市、上海市、沈阳市、广州市、成都市、陕西市、长治市、威海市、南通市为全国试点,其他省份至少选择1个地市开展试点。

  总结:

  课后延时服务已经在全国如火如荼地开展了起来,赢得了家长们的一致拥护。而对于老师来说,没有多少人愿意的。道理其实很简单,谁没有孩子,谁没有家庭。一天,上班本身就很累了,现在却突然要求一天多上班两个小时。这搁在谁身上,恐怕都不愿意吧。

  家长的困难是困难,老师的困难也是困难啊。老师的实际困难如何来解决呢?7月13日,教育部召开新闻发布会介绍义务教育课后服务、暑期托管工作有关情况,教育部基础教育司司长吕玉刚在会上回答记者提问时也表示,支持探索对承担课后服务的教师实行弹性上下班制度。这也就是说,在9月,各地的中小学将会实行弹性工作制。

  教师的上班时间是怎样的呢?根本不是什么朝九晚五。就是小学,老师7:20左右就上学了。而下班之后,只要手头的工作没有做完,老师们也会自觉地留下来,备课、批改作业或者制作PPT。所以,教师的上班时间绝对不是固定的8小时的。

  而在中小学以前都是坐班制,进出校门都是需要打卡签到的。要是进出校门,你都不得向学校值班人员报备。这也就是说,上班的时间内,你是完全没有自由的,都必须要待在学校里,这是没有商量的余地的。有时,就是你忘记了打卡,还有可能被扣工资,因为一天连续两次没有打卡,就会被视作旷工啊,即便你在上课都不行。

  而现在,突然之间,实行弹性工作制,老师们应该是开心的吧。开心是自然的,上下班不需要打卡了啊,而且没有课,自己的工作做完了,就可以直接提前下班,不需要再向领导请示了。这样一来,老师就不必和学生一起进出校门了。这样一来,自己的孩子可以有一些时间照顾了,也可以多一些时间和家人在一起了。

  这对于一般的老师来说,确实是一个好消息,毕竟给自己松了一个绑——要知道课后延时服务可是整整2个小时啊。

  以上便是小编老师为各位学生整理分享的有关9月1日起全面推行课后服务“5+2”模式相关介绍,各位学生了解一下!

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